Mendapatkan Kerja di Industri Migas

lowonganmigas.net-Saat ini pilihan untuk bekerja di bidang industri minyak dan gas (migas) masih merupakan idola bagi setiap orang, hal ini dikarenakan standard gaji yang di atas rata-rata industri pada umumnya. Berbagai lowongan migas tersebar di internet yang dapat dengan mudah dicari hanya dengan mengetikkan kata “lowongan migas” , maka dengan cepat muncul berbagai situs penyedia informasi lowongan kerja migas tertera pada layar monitor anda. Sebenarnya untuk dapat masuk di industri migas tidaklah susah. Cukup dengan bekal pendidikan minimal SMA atau SMK dengan bidang keahlian teknik, maka sudah merupakan modal awal bagi anda untuk menapaki karir di dunia migas mulai level bawah seperti contohnya adalah posisi helper atau roustabout. Berikut merupakan tips untuk Mendapatkan Kerja di Industri Migas yang dapat anda jadikan referensi untuk membuka peluang anda bekerja di migas.

1. Tingkatkan Keahlian khusus

Pada umumnya kebanyakan posisi lowongan kerja di industri ini terdapat pada setiap kali ada proyek pembangunan kilang minyak baik untuk lepas pantai (offshore) maupun daerah operasi minyak dan gas di darat (onshore). Namun pada umumnya lowongan pada industri ini adalah menggunakan sistem kontrak dan bukan permanen. Hal ini dikarenakan perkembangan industri migas sangatlah dinamis, sehingga terkadang suatu perusahaan migas membutuhkan karyawan kontrak dengan jumlah cukup banyak jika perusahaan tersebut sedang dalam tahap development atau pengembangan lokasi area kerja. Meskipun begitu, minat untuk mendapatkan pekerjaan di dunia perminyakan ini sangatlah tinggi. Sehingga peluang untuk mendapatkan pekerjaan dalam dunia ini juga semakin ketat. Maka dari itu, selain bekal ijazah pendidikan meskipun tinggi, tidaklah cukup untuk mampu bersaing di industri ini. Sebagai pencari kerja, diperlukan tambahan skill atau kemampuan khusus dalam bidang yang akan ditekuni nantinya dengan memiliki bukti berupa sertifikasi. Banyak berbagai perusahaan penyedia sertifikasi bisa anda ikuti, misalnya di Pusdiklat Migas Cepu, B4t Bandung, Ladwer Institute Batam, SLV Metropolitan Cilegon dan sebagainya. Banyak keahlian khusus di migas seperti Drilling atau Inspection.

2. Perluas jaringan teman

Selain itu, anda dapat memperluas wawasan terhadap industri minyak dan gas dengan aktif mengikuti grup diskusi yang banyak tersedia di internet. Dalam mengikuti grup diskusi tersebut, banyak sekali keuntungan yang didapatkan. Selain mendapatkan informasi lowongan kerja migas, anda juga dapat memperluas jaringan teman yang sudah menjadi karyawan di perusahaan migas. Saat ini banyak social media yang dikhususkan bagi para pencari kerja, contohnya Linkedin.com, disana anda dapat bergabung dan mendapatkan informasi tentang pekerjaan dengan mudah. Semakin luas jaringan pertemanan anda dalam dunia migas, maka semakin terbuka peluang masuk di dunia migas. Karena informasi yang didapatkan dari seorang teman anda yang sudah masuk di dalam perusahaan migas, bisa menjadi referensi jika anda mengikuti proses seleksi penerimaan pegawai. Bagi seorang fresh graduate, sangat dianjurkan untuk mempererat hubungan dengan senior yang telah masuk di perusahaan migas, sehingga dengan semakin intens berkomunikasi, maka semakin mudah mendapatkan informasi lowongan kerja.

3.  Perbaiki CV anda

Semakin banyak pengalaman kerja terkait dengan bidang pekerjaan yang anda incar, maka semakin besar pula peluang untuk mendapatkan panggilan kesempatan mengikuti proses seleksi, bahkan semakin tinggi peluang untuk mendapatkan pekerjaan tersebut. Anda jangan terlalu minder jika belum memiliki pengalaman kerja di industri migas. Karena banyak sekali bidang keahlian dari industri selain migas dapat diaplikasikan juga dalam pekerjaan di bidang migas. Misalnya keahlian teknisi, seorang teknisi pada umumnya melakukan pekerjaan rutin memastikan peralatan pada suatu perusahaan beroperasi dengan normal. Maka tingkatkan ilmu tentang teknik perawatan yang berkaitan dengan alat yang sedang anda tekuni.

 

Memastikan Informasi Lowongan Kerja yang Valid

lowonganmigas.net-Dengan semakin banyaknya persaingan mendapatkan pekerjaan akhir-akhir ini, para pencari kerja dituntut untuk semakin cerdik memilih informasi loker terbaru dengan cara selalu update informasi loker terbaru berbagai sumber baik media online maupun offline. Bagi sebagian orang, networking atau pertemanan untuk mendapatkan karir pada tempat lebih baik merupakan salah satu pilihan terbaik untuk masuk ke dalam perusahaan yang kita inginkan. Hal ini perlu dicermati bahwa selama kita mengembangkan karir dimanapun, kita wajib untuk memperluas jaringan pertemanan yang mungkin dapat memberikan kemudahaan di masa akan datang. Beberapa lowongan kerja terbaru memang awal mulanya berasal dari sumber dalam sendiri, namun dengan kebutuhan persyaratan tinggi, maka dibukalah posting loker di berbagai media informasi. Namun perlu diingat bahwa kebanyakan info loker terbaru tidaklah semua berasal dari sumber valid, dikarenakan sulitnya menyaring job posting yang terdaftar di berbagai situs. Maka dari itu wajib bagi anda untuk berhati-hati terhadap penipuan yang sering terjadi agar Memastikan Informasi Lowongan Kerja yang Valid.

Berikut tips agar anda terhindar dari penipuan lowongan kerja :

1. Email HRD bukan merupakan email asli domain perusahaan

Beberapa email HRD pada perusahaan pasti menggunakan alamat domain perusahaan tersebut, misalnya menggunakan alamat email [email protected] (xxx diganti dengan nama perusahaan penyedia lowongan kerja). Jika menggunakan domain gratisan seperti gmail, yahoo mail, hotmail ataupun sejenisnya, maka anda perlu mewaspadai lebih lanjut.

2. Panggilan kerja yang tiba-tiba

Jika anda merasa banyak sekali mengirimkan lamaran ke berbagai perusahaan, maka anda pasti sangat mengharapkan mendapatkan panggilan untuk melakukan proses seleksi lebih lanjut. Namun harus diwaspadai jika anda tidak pernah atau sudah lama sekali tidak mengirim aplikasi lamaran kerja, tiba-tiba ada panggilan telefon atau email yang mengundang anda melakukan proses seleksi. Perlu untuk diklarifikasi tentang alamat test, kompensasi jika test dilakukan di luar kota tempat tinggal, nama perusahaan, informasi kontak pihak HRD. Saat ini dengan adanya internet semakin memudahkan kita melakukan pencarian tersebut.

3. Meminta uang selama proses seleksi

Selama dilaksanakan proses seleksi, setiap perusahaan pasti sudah menyediakan dana tersendiri untuk biaya perekrutan karyawan. Sehingga tidak wajar jika ada permintaan dari pihak perusahaan meminta uang dari calon pekerja. Misalnya yang sering terjadi adalah pihak penyedia lowongan kerja bekerja sama dengan travel agency sehingga jika calon pekerja yang berdomisili luar kota akan mendatangi tempat seleksi diwajibkan memakai jasa travel tersebut untuk transportasi dan akomodasinya dengan membayar uang muka atau diwajibkan transfer dahulu. Cara seperti ini biasanya kurang dicermati oleh pihak pencari kerja, padahal saat ini banyak media online yang semakin memudahkan kita untuk melakukan test seleksi dengan pihak perusahaan melalui telefon ataupun video call.

Demikian beberapa tips dari kami untuk anda agar lebih waspada mencari lowongan kerja yang semakin banyak tersedia di berbagai sumber media.